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Dinâmica de Grupo

Dinâmica de grupo

A Dinâmica de Grupo permite avaliar os perfis tanto em conjunto quanto na interação prática. Oferece a possibilidade de observar características de personalidade, valores, estilo de vida, formas de relacionar-se, grau de maturidade, comunicação, desenvoltura, persuasão, liderança, estabilidade emocional, tolerância a situações de pressão, perfil psicológico, competências técnicas e características importantes para vaga e empresa em questão.

 

As Dinâmicas de Grupo são elaboradas ou adaptadas com exclusividade para cada ocasião, por meio de negociação entre o Analista da Novo Tempo RH e o Gestor/RH cliente, segundo as competências necessárias para cada caso e a avaliação de todos os participantes.

 

Alguns exemplos de atividades grupais: texto para expor opiniões coletivas, case prático da área de atuação, trabalhos manuais em grupo, apresentação de projetos pré-elaborados pelos avaliados, entre outras atividades expositivas.

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